Festlegung einer disruptiven Wachstumsstrategie

Festlegung einer disruptiven Wachstumsstrategie
Was sie wollten

HEINEKEN N.V., die internationalste Brauerei der Welt, hat einen starken Einstieg in den Bereich der Digitalisierung vollzogen, indem sie eine Reihe von digitalen Initiativen in einer wachsenden Anzahl von Märkten rund um den Globus gestartet hat. Mit dem Ziel, das Wachstum in einem sich schnell verändernden Wettbewerbsumfeld zu beschleunigen und der klare Gewinner im Bereich Bier & Cider im digitalen Zeitalter zu werden, bat HEINEKEN SparkOptimus um Unterstützung bei der Entwicklung einer gemeinsamen Vision, Strategie und eines Umsetzungsplans zusammen mit den wichtigsten Entscheidungsträgern von HEINEKEN: dem Vorstandsteam und den Geschäftsführern der größten globalen HEINEKEN-Betriebsgesellschaften.

Was sie sagten

Die Vordenkerrolle von SparkOptimus auf dem Gebiet der digitalen disruption und ihre Fähigkeit, digitale Unternehmen auf der ganzen Welt zu konzipieren, aufzubauen und zu skalieren, haben uns geholfen, das unternehmensweite Engagement für das WARUM, WAS und WIE des Gewinns bei Bier und Apfelwein im digitalen Zeitalter zu fördern. Wir sind jetzt in Bezug auf unsere Ziele und Ambitionen völlig auf einer Linie. Vielen Dank für die starke Unterstützung. Wir freuen uns darauf, diese gemeinsame Reise fortzusetzen.

Jan Derck van Karnebeek
Kaufmännischer Geschäftsführer HEINEKEN N.V.
Was wir getan haben

Um die gemeinsame Entwicklung voll und ganz zu leben, haben wir ein gemeinsames HEINEKEN-SparkOptimus-Team gebildet und Seite an Seite mit den globalen und lokalen Marktorganisationen gearbeitet. Wir führten eine Reihe von gezielten Top-Down-Interaktionen mit dem Executive Team über das Warum, Was und Wie des Gewinnens in einem digitalen Zeitalter. Das Ergebnis war eine einheitliche Sicht auf die globale digitale Agenda. Parallel dazu haben wir gemeinsam mit den Managementteams der größten HEINEKEN-Unternehmen vor Ort marktspezifische Visionen, Strategien und Pläne entwickelt. Dies geschah im Rahmen von einwöchigen Strategieübungen in jedem dieser Märkte auf der ganzen Welt. Schließlich konsolidierten wir die kollektiven Top-Down- und Bottom-Up-Ergebnisse in einer übergreifenden Vision von HEINEKEN N.V., die darauf abzielt, ein verbraucher- und kundenorientiertes, selbstlernendes und schnelles Unternehmen zu werden, und entwickelten eine umfassende Veränderungsstrategie und einen Aktionsplan.

Festlegung einer disruptiven Wachstumsstrategie

Nehmen Sie die Erkenntnisse mit

Was wir erreicht haben

Durch die parallele Interaktion mit dem Executive Team und den Schlüsselmärkten haben wir ein gemeinsames Gefühl der Dringlichkeit und des vollen Engagements für den Weg von HEINEKEN in die Zukunft geschaffen. Letztendlich hat dies zu einem neuen kühnen Ziel geführt - sowohl auf NV- als auch auf OpCo-Ebene - zusammen mit einem konkreten Verständnis der finanziellen, organisatorischen und technologischen Implikationen.

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